この度、株式会社ブライド・トゥー・ビーでは、私たちの取り組みや大切にしている想いをお届けする場として、公式「note」を開設いたしました。
「Happy people make Happy people」の理念を掲げて21年目。私たちはこの理念を軸に企業文化を育み、日々の活動に取り組んでまいりました。
近年では、理念経営に関するセミナーを行う機会も増えております。90%を超えるES(従業員満足度)の背景や、企業文化・理念の根底にある想い、「オキテ(=企業理念実現のための行動指針)」に込めた意味や目的など、セミナーでもお話しさせていただいている内容について、わかりやすく発信してまいります。
また今回のnote開設にあたり、社内副業制度「働きマン制度」を活用し、社内ライターを募集。noteの立ち上げを行いました。
この「働きマン制度」については、第1回目の記事で詳しくご紹介しています。是非あわせてご覧ください。
今後も、ブライド・トゥー・ビーがどんな会社で、何を大切にしているのかを、noteを通じて少しずつお伝えしていきたいと思っております。
ぜひフォローいただき、今後の更新を楽しみにしていただけますと嬉しいです。
各リンク一覧
▶︎ ブライド・トゥー・ビー公式note
https://note.com/bridetobe_id
▶︎ 第1回記事:「“副業”は社内にあった!?『働きマン制度』って?」
https://note.com/bridetobe_id/n/n5850837584fb?sub_rt=share_pw
▶︎ 会社HP
https://www.bridetobe.co.jp/
▶︎ コンサルタント紹介ページ
https://www.bridetobe.co.jp/business/consultant/